在工厂上班一个星期左右领导穿小鞋不给工资算
宁波鄞州律师事务所
2025-04-24
您有权要求支付工资，领导行为不当。依据《劳动法》，劳动者提供劳动应获报酬，无故克扣违法。不及时处理可能导致权益受损，影响生活。✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫对此类情况，常见处理方式为投诉或仲裁。建议先与领导沟通，无果后向劳动行政部门投诉或申请劳动仲裁，以法律手段维护自身权益。✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫应要求支付工资。操作如下：1. 与领导协商，要求合理支付；2. 协商不成，收集工作证据；3. 向劳动行政部门投诉，或申请劳动仲裁；4. 如需，可寻求法律援助。✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
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